Inlenersbeloning is een term uit de cao voor uitzendkrachten van de ABU. De inlenersbeloning ziet erop toe dat onze Professionals evenveel verdienen en ontvangen als hun collega’s bij de Opdrachtgever, die dezelfde werkzaamheden verrichten volgens de cao of beloningsregeling van opdrachtgever.

De componenten van de inlenersbeloning

Met de inlenersbeloning zijn wij als bureau verplicht om in totaal zes componenten en bij de bouw/aannemerij zelfs zeven componenten, toe te passen voor onze Professionals. Het zijn de componenten die staan omschreven in de beloningsregeling of cao die bij de opdrachtgever van toepassing is. Dat zijn:

• het salaris conform de schaal waarin de werknemer is ingedeeld bij de opdrachtgever;
• het aantal ATV dagen (mag ook uitgekeerd worden in geld);
• toeslagen voor overwerk en onregelmatige uren;
• initiële loonsverhogingen, zoals bij opdrachtgever bepaald;
• onkostenvergoedingen;
• periodieken;
• Professionals die aan het werk gaan bij bedrijven met de cao voor Bouw en Infra worden aangemeld bij het Pensioenfonds voor de bouw (BPF).

Wil je meer weten? Neem dan hier contact ons op, wij vertellen je graag meer over onze werkwijze en wat de inlenersbeloning voor jou kan betekenen.

Tot kijk